Resolución de Recursos Humanos N.° 016-2025-OECE-ORH

i D t o r m a e VISTOS: d t e e d c La Resolución N° D000080-2024-OSCE-SGE, Acta N° 010-2025/CPM N° 010- c r 2025-OSCE, Informe N° 001-2025/CPM N° 010-2025-OSCE y el Informe N° D000070- m n 2025-OECE-ORH-CCH; y n o o r l a CONSIDERANDO: a o t d r i Que, el artículo 11 de la Ley N° 32069, Ley General de Contrataciones Públicas, d l establece que el Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado – OECE, es e e ( t un organismo técnico especializado adscrito al Ministerio de Economía y Finanzas, con f e personería jurídica de derecho público, que constituye pliego presupuestal y goza de m n autonomía técnica, administrativa, funcional, económica y financiera; a m ) a u o Que, el artículo 5 de la Ley N° 28175, Ley Marco del Empleo Público, establece d d que el acceso al empleo público se realiza mediante concurso público y abierto, por n l e L grupo ocupacional, en base a los méritos y capacidad de las personas, en un régimen v y de igualdad de oportunidades; r ° c 7 d 6 Que, el literal c) numeral 8.1 de su artículo 8 del Ley N° 32185, Ley de s , presupuesto del sector público para el año fiscal 2025, contempla, como excepción a n e las medidas de austeridad en materia de personal, la contratación para el reemplazo h d p F por cese, que comprende al cese que se hubiese producido a partir del año 2023, : m debiéndose tomar en cuenta que la incorporación a la administración pública se efectúa a a p y necesariamente por concurso público de méritos, sujeto a los documentos de gestión f e respectivos; m i p c r d Que, mediante Resolución N° D000080-2024-OSCE-SGE del 26 de setiembre g s de 2024, se aprueba la conformación del Comité de Selección Permanente del b i Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado – OSCE, en adelante OECE, p t / e encargado, entre otros, de conducir los procesos de selección para la incorporación de e , personal a la entidad para la cobertura de plazas vacantes bajo el régimen laboral del / u Decreto Legislativo n.° 728, a partir del 27 de setiembre de 2024 y por el plazo de un l e a a (1) año; o m x n Que, mediante el Acta N° 010-2025/CPM N° 010- 2025-OSCE y el Informe N° t o l m 001-2025/CPM N° 010-2025-OSCE del 5 de mayo de 2025, el Comité del Concurso o Público de Méritos N° 010-2025-OSCE, actualmente OECE, comunica el resultado final f del Concurso Público de Méritos N° 010-2025-OSCE, siendo la ganadora - señora Erika a r Lissette Palomino Yataco, con el cual se cubre la plaza CAP de Profesional III de la s Secretaría del Tribunal, actualmente Secretaría Técnica del Tribunal de Contrataciones L Públicas; a Que, mediante Informe N° D000070-2025-OECE-ORH-CCH del 12 de mayo de 2025, la Analista Legal en Gestión del Empleo, solicita se proceda con incorporar a la Pág. 1 de 2 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: ILWXMCY señora Erika Lissette Palomino Yataco en el puesto de Profesional III de la Secretaría Técnica del Tribunal de Contrataciones Públicas; Que, el artículo 10 del Texto Único Ordenado del Decreto Legislativo N° 728, Ley de Productividad y Competitividad Laboral, aprobado por Decreto Supremo N° 003- 97-TR, establece que elpersonal bajo el citado régimen laboral, está sujeto a un período de prueba de tres (3) meses, siendo que las partes pueden pactar un término mayor en caso las labores requieran de un período de capacitación o adaptación o que por su naturaleza o grado de responsabilidad tal prolongación pueda resultar justificada; i D t o r m Que, de acuerdo a lo previsto en el literal j) del artículo 47 del Texto Integrado a e del Reglamento de Organización y Funciones del Organismo Especializado para las d t Contrataciones Públicas Eficientes (OECE), corresponde vincular a la señora Erika e e d c Lissette Palomino Yataco como Profesional III de la Secretaría Técnica del Tribunal de c r Contrataciones Públicas, bajo el régimen laboral regulado por el Decreto Legislativo N° m n 728; n o o r l a De conformidad con lo dispuesto en el Texto Integrado del Reglamento de a o t d Organización y Funciones del OECE aprobado con Resolución de Presidencia Ejecutiva r i N° D000002-2025-OECE-PRE; y en uso de la facultad conferida en la Resolución de d l Presidencia Ejecutiva N° D000003-2025-OECE-PRE del 22 de abril del 2025; e e ( t f e SE RESUELVE: m n a m ) a Artículo 1.- Incorporar al Organismo Especializado para las Contrataciones u o Públicas Eficientes – OECE, a partir del 14 de mayo de 2025, bajo el régimen laboral d d regulado por el Decreto Legislativo N° 728, a la señora Erika Lissette Palomino Yataco, n l e L en el puesto de Profesional III de la Secretaría Técnica del Tribunal de Contrataciones v y Públicas, tal como se detalla en el Anexo que forma parte integrante de la presente r ° Resolución. c 7 d 6 s , Artículo 2.- La servidora civil que se incorpora se encuentra sujeta al período de n e prueba, de tres (3) meses. h d p F : m Artículo 3.- Notificar la presente Resolución a la servidora civil y a las Unidades a a p y de Organización, para los fines correspondientes. f e m i Artículo 4.- Disponer la publicación de la presente Resolución y su Anexo en la p c r d sede digital del Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes – g s OECE (www.gob.pe/oece). b i p t / e Regístrese y comuníquese. e , / u l e a a Regístrese, comuníquese y publíquese. o m x n t o l m Firmado por o f YESSICA DORIS PÉREZ ASTUHUAMAN a r Jefe(a) de la Oficina de Recursos Humanos s OFICINA DE RECURSOS HUMANOS L a Pág. 2 de 2 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: ILWXMCY