Resolución de Presidencia Ejecutiva N.° 023-2026-OECE/PRE

i D VISTOS: t o r m a e d t El Informe Nº D000023-2026-OECE-ORH-BCH y el Memorando N° D0000207- e e d c 2026-OECE-ORH de la Oficina de Recursos Humanos; el Informe N° D000041-2026- c r OECE-OAJ, de la Oficina de Asesoría Jurídica; el Memorando N° D00078-2026-OECE- m n GG de la Gerencia General, y; n o o r l a a o t d CONSIDERANDO: r i d l Que, el párrafo 11.1 del artículo 11 de la Ley N° 32069, Ley General de e e ( t Contrataciones Públicas establece que el Organismo Especializado para las f e Contrataciones Públicas Eficientes (OECE) es un organismo técnico especializado m n adscrito al Ministerio de Economía y Finanzas, con personería jurídica de derecho a m ) a público, que constituye pliego presupuestal y goza de autonomía técnica, administrativa, u o funcional, económica y financiera; d d n l e L Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 000198-2025-SERVIR- v y PE, se formaliza el acuerdo del Consejo Directivo de la Autoridad Nacional del Servicio r ° Civil – SERVIR, adoptado en la Sesión N° 17-2025-CD, mediante el cual se aprueba el c 7 d 6 Cuadro de Puestos de la Entidad del Organismo Especializado para las Contrataciones s , Públicas Eficientes (OECE); n e h d p F Que, mediante Resolución de Gerencia General Nº D000076-2025-OECE-GG : m se aprueba el Manual de Perfiles de Puestos del Organismo Especializado para las a a p y Contrataciones Públicas Eficientes que contiene cuarenta y tres (43) puestos f e priorizados; m i p c r d Que, el Cuadro de Puestos de la Entidad del Organismo Especializado para g s las Contrataciones Públicas Eficientes comprende, la sección de servidores de b i confianza del Registro de Contratación Directa del Cuadro de Puestos de la Entidad, p t / e aprobado mediante Resolución de Gerencia General N° D000094-2025-OECE-GG, en e , el que se encuentra incluido el puesto de Jefe (a) de la Oficina de Administración; / u l e a a Que, mediante Informe Nº D000023-2026-OECE-ORH-BCH y Memorando N° o m D0000207-2026-OECE-ORH, la Oficina de Recursos Humanos informa que, de la x n verificación efectuada, el señor Christian Nelson Alcalá Negrón cumple con los t o l m requisitos mínimos establecidos en el Manual de Perfiles de Puestos vigente del OECE, o así como con los demás requisitos adicionales exigidos para el puesto vacante de Jefe f (a) de la Oficina de Administración, el cual tiene la condición de puesto de confianza; a r de acuerdo al Registro de Servidores Civiles de Confianza del Registro de Contratación s Directa; encontrándose dicho puesto identificado con el número de orden 056 y el L código DP00056 en el Cuadro N° 01 del Cuadro de Puestos de la Entidad – CPE, siendo a la designación efectiva a partir de su publicación en la sede digital del Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes (OECE).; Pág. 1 de 3 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: YFICH0D Que, mediante Informe Nº D000041-2026-OECE-OAJ, la Oficina de Asesoría Jurídica opina que resulta legalmente viable proceder con el trámite de la Resolución de Presidencia Ejecutiva de la designación conforme a la propuesta presentada; Que, el artículo 79 de la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, dispone que la designación de servidores de confianza se realiza mediante el acto administrativo que corresponda de acuerdo a ley o mediante el acto de administración contemplado en la Ley, según sea el caso, correspondiendo que dicha designación sea publicada en la página web de la entidad; mientras que el artículo 77 del mismo cuerpo legal establece t o que corresponde al titular de la entidad pública la determinación de la ubicación de los g u servidores de confianza; d e d t e o Con las visaciones de la Jefa de la Oficina de Recursos Humanos; de la Jefa d e de la Oficina de Asesoría Jurídica; de la Gerenta General; y; c r m n e o De conformidad con lo establecido en la Ley N° 32069, Ley General de o i Contrataciones Públicas; la Ley Nº 30057, Ley del Servicio Civil, y su Reglamento y m General, aprobado por Decreto Supremo Nº 040-2014-PCM, y el Texto Integrado a d u o Actualizado del Reglamento de Organización y Funciones del Organismo Especializado o g para las Contrataciones Públicas Eficientes (OECE), aprobado por Resolución de a a e m Presidencia Ejecutiva N° D000090-2025-OECE-PRE; a n ) e r n m l SE RESUELVE: s m p c e o e e Artículo 1. Designar al señor Christian Nelson Alcalá Negrón en el puesto de s a Jefe de la Oficina de Administración del Organismo Especializado para las r e e N Contrataciones Públicas Eficientes (OECE), perteneciente al Grupo de servidores f 2 civiles: Directivo Público, Familia de puestos: Dirección institucional, con número de a 2 orden 056 y código DP00056 del Cuadro N° 01 del Cuadro de Puestos de la Entidad – a 9 e L CPE, a partir de su publicación en la sede digital del Organismo Especializado para las : y Contrataciones Públicas Eficientes (OECE). h e s i / m p s Artículo 2. Disponer que los derechos y obligaciones del servidor indicado en s C el artículo 1 se rigen por las disposiciones de la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, su r r m f Reglamento General, aprobado con Decreto Supremo N° 040-2014-PCM, y las normas p a complementarias emitidas por SERVIR. u o g D b g e a Artículo 3. Disponer que la Oficina de Recursos Humanos proceda a la w s b s actualización del Registro de Contratación Directa respecto a lo establecido en el v R artículo 1 de la presente Resolución. i g a m o e x t Artículo 4. Poner en conocimiento de la presente Resolución al señor Christian m y l m Nelson Alcalá Negrón así como a la Oficina de Recursos Humanos para su registro en d el legajo personal respectivo. i t r s L a Pág. 2 de 3 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: YFICH0D Artículo 5. Disponer la publicación de la presente Resolución en la Plataforma digital única del Estado Peruano (www.gob.pe/oece) y en el Portal de Transparencia Estándar del Estado (www.transparencia.gob.pe). Regístrese y comuníquese. n o g u d m d n d o Firmado por l e o t u ó KARLA ROMERO SÁNCHEZ e c t f Presidenta Ejecutiva y m PRESIDENCIA EJECUTIVA a a a o o i a t d m l e s e f e m e ( m ) a u o d d n l e L v y r ° c 7 d 6 s , n e h d p e : r a a p y . C m t a i e d u s o D . i e l w , b u a R d g d m r n h o m y l m d c t i s a Pág. 3 de 3 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: YFICH0D