Resolución de Recursos Humanos N.° 046-2026-OECE-ORH

CHACON Carla Magaly FAU 20419026809 soft Cargo: Jefe(A) De La Oficina De Recursos Humanos Motivo: Soy el autor del documento Fecha: 04.03.2026 19:01:40 -05:00 Jesús María, 04 de Marzo del 2026

R ESOLUCION DE RECURSOS HUMANOS N° D000046-2026-OECE-ORH

VISTOS: ni D t o g e u c di r m e e Humanos d l el c o r t c u ó m n

n o y o t m rif Ley del Q S u e e r , v d ic e io a c C u iv e i r l, d o a p c r o o n b e a l d a o r t m íc e u d lo ia n te 8 d e e l l D R e e c g re la t m o e S n u t p o r G em en o e N ra ° l d e 4 0 la L e y N - ° P C M , e , l t u a al d o d a C en u t a id d a ro d e d s e e s P t u a e b s le to c s e n d l e o s la p u E e n s ti t d o a s d , la (C v P a E lo ) r iz e a s c e ió l n i n d s e tr e u s m to e s n t y o e d l e p r g e e s s u t p ió u n e s e to n a e s l ig c n u a a d l o la a s d aí r o ml a ti gi e cada uno de ellos; al n e rif ) s( n e e t Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 000198-2025- m e SERVIR/PE, emitida por la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR), se aprobó s( a m l e O l E C C P E E , q d u e e l a e s O ta r b g l a e n c i e s m la o v E al s o p ri e z c a i c a i l ó iz n a d d o e s p u a s ra p u la e s s t C o o s n y t r e a l t a p c re io s n u e p s u e P s ú t b o l i a c s a i s g n E a f d ic o ie a n t c e a s d a – e d ) e d a uno de ellos; e s n L al r e e v N y Que, mediante Resolución de Gerencia General N° D000094-2025-OECE/GG, de cifi r 2° fecha 18 de diciembre de 2025, se aprobó la sección de servidores de confianza del a 2 d 6 a 9 R O e rg g a is n t i r s o m d o e E s C p o e n c t i r a a l t i a za ci d ó o n p D ar ir a e c la t s a C d o e n l tr C a u ta a c d i r o o n e d s e P P ú u b e lic s a to s s E d fic e i e l n a t e E s n ( t O id E ad C E ( ) C ; PE) del s h d , p t t F e Que, mediante Resolución de Recursos Humanos N.° 010-2026-OECE-ORH, de /: s m ri fecha 30 de enero de 2026, se aprobó la actualización de la sección de servidores de p p y s confianza del Registro de Contratación Directa del Cuadro de Puestos de la Entidad rif. s r e C ( ( C O P E E C ) E ) d ; el Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes o g. u r e p a m D s cifi t Que, el literal v) del artículo 4 de la Directiva N° 002-2024-SERVIR-GDSRH b gi “Diseño y estructura de puestos y posiciones para la elaboración, aprobación, / e el a w s a e d in e c o C rp o o n r t a r c a i t ó a n c i d ó e n p D ue ir s e t c o t s a / ca co rg m o o s y e p l o d si o c c io u n m e e s n q to u e d s e e rá p n la s n u if j i e c t a o c s i ó d n e c y o n g tr e a s t t a ió c n ió n p d a i r r a e ct la a o d a dil e m al g en tanto se proyecta que sean ocupados por servidores(as) civiles de confianza de la x. r n t h o e R n e t g id la a m d e p n ú t b o l ic G a e y n /o e r c a u l m d p e l a l n a c L o e n y o N tro ° d e 0 0 lo s 7 , s u L p e u y e s d t e o l s S di e s r p v u ic e io st o C s i v e i n l. e P l a a r r a tí c e u l l o c a so 8 d d e e l l m t o m y d servidores con la condición de confianza, estos se incluyen indistintamente de su a cifi s ai r Que, según lo dispuesto en el artículo 178 del Reglamento General de la Ley N° a L . 30057, Ley del Servicio Civil, los supuestos de contratación directa son: i) servidores de confianza, ii) servidores por suplencia por progresión en la carrera, iii) servidores para CASTAÑEDA HIDALGO Bruno los casos de suspensión previstos en el artículo 47 de la Ley del Servicio Civil, y iv) servidores por incremento extraordinario y temporal de actividades; Que, mediante Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 017-2024-SERVIR-PE, de fecha 22 de enero de 2024, se formalizó el acuerdo del Consejo Directivo de la Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR, adoptado en la Sesión N° 002-2024- CD, mediante el cual se aprueba la “Directiva N° 002- 2024-SERVIR-GDSRH, Diseño y estructura de puestos y posiciones para la elaboración, aprobación, administración y modificación del Cuadro de Puestos de la Entidad”; ni D t o Que, en los literales d) y g) del artículo 26 de la Directiva N°002-2024-SERVIR- g e u c di r m e e Directa, mientras no afecten el total de posiciones y el cumplimiento de los límites d l el dispuestos en la normativa vigente; c o r t c u ó m n e ci n o Que, el artículo 9 de la Directiva N° 005-2024-SERVIR-GDSRH “Contratación y o t m rif D te i m re p c o ta ra d l” e , p a u p e r s o t b o a s d d a e l R po é r g im R e e n s o d lu e c l i S ó e n r vi d c e io C P i r v e il s i y d e lí n m c it ia e m E á je xi c m u o tiv p a a ra N ° la 0 0 c o n tr a - t a c ió n - t u a al d o d a S qu E e R e V l I r R e - g P is E tr , o r e d s e p C e o ct n o t r a a t l a a c a ió d n m D in ir i e s c tr t a a c s ió e n a d d e m l in R i e s g tr i a s t e ro n l d a e f a C s o e n tr d a e ta l c p i r ó o n c e D s ir o e d c e ta T p rá re n c s is it a o d aí r o ml a ti gi e a la Ley del Servicio Civil, correspondiente al tránsito de servidores/as públicos al al n e régimen del Servicio Civil. La entidad pública elabora, administra y actualiza dicho rif ) s( n e e t documento para la incorporación de puestos y posiciones, mediante contratación m e directa. Así también, precisa que el Anexo N° 01 “Registro de Contratación Directa”, s( a m l e S s e t r á v i c d o o m re p s u p e o s r t o s u d p e l e la n s c ia si g p u o i r e n p t r e o s g r c e u s a ió tr n o e ( n 4 ) l a s e c c a c rr io e n ra e , s c : . a S . e S r e v r id vi o d r o e r s e s p a d r e a c lo o s n f c ia a n s z o a s , d b e . e d ) e d a suspensión y d. Servidores por incremento extraordinario y temporal de actividades. e s n L al r e e v N y Que, de conformidad con el numeral 30.1 de la Directiva N° 002-2024- cifi r 2° SERVIRGDSRH, corresponde que las actualizaciones que se realicen en el marco de a 2 d 6 a 9 l r a e s a o d lu m c i i n ó i n s t d ra e c l i a ó n O d fi e ci l n C a u G a e d n ro e r d a e l d P e u R es e t c o u s r s d o e s l H a u E m n a ti n d o a s d ;

• CPE se aprueben mediante

s h d , p t t F e Que, estando a lo señalado en el informe de visto, se sustenta la necesidad de /: s m ri actualizar el Registro de Contratación Directa del Cuadro de Puestos de la Entidad p p y s (CPE) del Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes rif. s r e C

(OECE

D ) e ; conformidad con Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, su Reglamento General o

• u r e p

a m D s o d a cifi t aprobado por el Decreto Supremo N° 040-2014-PCM, la Directiva N° 002- 2024- b gi SERVIR-GDSRH aprobada por Resolución de Presidencia Ejecutiva N° 000017- 2024- / e el a w s a e p In o t r e g R ra e d s o o lu A c c i t ó u n a li d z e a d P o re d s e i l d e R n e c g ia la m E e je n c to u ti d v e a O N r ° g a n i za c i - ó n 0 2 y F u S n E c R io V n I e R s

• P

d E el y O r e g l a n T is e m xt o o dil e m al g Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes (OECE), aprobado por x. r n t h o Resoluc ión de Presidencia Ejecutiva N° D000090-2025-OECE-PRE; l m t o m y d

SE RESUELVE:

cifi a o t r Artículo 1.- APROBAR la actualización del Registro de Contratación Directa del s ai Cuadro de Puestos de la Entidad (CPE) del Organismo Especializado para las a L . Contrataciones Públicas Eficientes (OECE). Pág. 2 de 3

Artículo 2.- DISPONER la publicación de la presente Resolución y su Anexo en

la sede digital del Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes

• OECE (www.gob.pe/oece).

Regístrese y comuníquese. Firmado por ni D t o CARLA SALAS CHACÓN g e u c di r m e e d l el c o r t c u ó m n e ci n o y o t m rif a al o d a t u d d aí r o ml a ti gi e al n e rif ) s( n e e t m e s( a m l d ) d a e e e s n L al r e e v N y cifi r 2° a 2 d 6 a 9 s h d , t e p t F /: s m ri p p y s rif. s r e C m t u r e p a cifi o g. D s b gi / e el a w s / b e v R u s , a e d a dil m al g o e

• r n t

h o l m t o m y d cifi a t o r ai s L . a Pág. 3 de 3