Documento regulatorio

Resolución de Recursos Humanos N.° 043-2026-OECE-ORH

Artículo 1.- AUTORIZAR, un (01) día de licencia sin goce de remuneración a la señora Eliana Reina Tafur, Técnico en Trámite Documentario y Gestión Documental de la Oficina de Atención al Ciudadano ...

Tipo
No clasificado
Fecha
03/03/2026
Fuente
gob.pe/oece/normas-legales

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CHACON Carla Magaly FAU 20419026809 soft Cargo: Jefe(A) De La Oficina De Recursos Humanos Motivo: Soy el autor del documento Fecha: 03.03.2026 14:30:00 -05:00 Jesús María, 03 de Marzo del 2026 R ESOLUCION DE RECURSOS HUMANOS N° D000043-2026-OECE-ORH VISTOS: ni D t o g e u c di r o t n e m e e 2026-OECE-ORH-JCA del 25 de febrero de 2026 y el Informe N° D000018-2026-OECE- d l el ORH-LMP del 03 de marzo de 2026; y c o r t c u ó m n e ci n o CONSIDERANDO: y o t m rif Que, la señora Eliana Reina Tafur [en adelante la servidora], ingresó a laborar t u a al d o d a e O n r g e a l n O is r m ga o n i E sm sp o e c S i u a p liz e a rv d i o s or p a d r e a la l s a s C o C n o tr n a t t r a a c ta io c n io e n s e d s el P E ú s b t l a ic d a o s – E O fic S ie C n E te [ s a ct – u a O lm E e C n E te ] , , d aí r o ml a ti gi e mediante el Contrato Administrativo de Servicios N° 031-2019-OSCE, a fin que se al n e desempeñe de forma individual y subordinada como Técnico en Trámite Documentario rif ) s( n e e t y Gestión Documental de la Unidad de Atención al Usuario de la Oficina de...
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CHACON Carla Magaly FAU 20419026809 soft Cargo: Jefe(A) De La Oficina De Recursos Humanos Motivo: Soy el autor del documento Fecha: 03.03.2026 14:30:00 -05:00 Jesús María, 03 de Marzo del 2026

R ESOLUCION DE RECURSOS HUMANOS N° D000043-2026-OECE-ORH

VISTOS: ni D t o g e u c di r o t n e m e e 2026-OECE-ORH-JCA del 25 de febrero de 2026 y el Informe N° D000018-2026-OECE- d l el ORH-LMP del 03 de marzo de 2026; y c o r t c u ó m n e ci n o

CONSIDERANDO:

y o t m rif Que, la señora Eliana Reina Tafur [en adelante la servidora], ingresó a laborar t u a al d o d a e O n r g e a l n O is r m ga o n i E sm sp o e c S i u a p liz e a rv d i o s or p a d r e a la l s a s C o C n o tr n a t t r a a c ta io c n io e n s e d s el P E ú s b t l a ic d a o s – E O fic S ie C n E te [ s a ct – u a O lm E e C n E te ] , , d aí r o ml a ti gi e mediante el Contrato Administrativo de Servicios N° 031-2019-OSCE, a fin que se al n e desempeñe de forma individual y subordinada como Técnico en Trámite Documentario rif ) s( n e e t y Gestión Documental de la Unidad de Atención al Usuario de la Oficina de m e Comunicaciones a partir del día 03 de junio de 2019. Y, mediante la Décima Adenda al s( a m l C en o n la tr a O to fic A in d a m d in e i s A tr t a e t n iv c o ió d n e a S l e C r i v u ic d i a o d s a N n ° o y 3 1 G - e s t ió n -O D S o C cu E m , l e a n s t e a r l v d id e o s r d a e e e m l p e z d ó e a a la b b ri o l r d a e r e d e u p ) e d o c r a 2025; e s n L al r e e v N y Que, la servidora solicitó a través de la Carta N° 002-2025-ERT a la Oficina de cifi r 2° Recursos Humanos, licencia sin goce de remuneración, por el día 20 de marzo de 2026, a 2 d 6 a 9 por mot ivos particulares; : n e s h d y e L , Que, mediante Memorando N° D000374-2026-OECE-OACGD del 25 de febrero p t t F e de 2026, la Jefa de la Oficina de Atención al Ciudadano y Gestión Documental, trasladó /: s m ri a / a a la Oficina de Recursos Humanos, su conformidad para el otorgamiento de la licencia p p y s sin goce de remuneraciones; rif. s r e C o

  • u r e p

a m D s o d a cifi t bajo el Régimen Laboral de la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, desde el 03 de junio b gi

  • ti

de 2019 y, en los últimos doce (12) meses, se le concedió licencia sin goce de / e el a w s a e Que, mediante Informe N° D000018-2026-OECE-ORH-LMP, la Analista o d a dil e m al g Administrativo de la Oficina de Recursos Humanos considera que el pedido de licencia x. r n t h o s c i a n le g n o d c a e ri o d ; e e s re a m te u n n d e i r b a le ci , ó t n o d p a o r v e e z l d q í u a e , 2 0 re v d i e sa m do a s r z l o o s d a e c t u a d o ; s e y s d d e e c a ir c , u u e n rd o (0 c o ) n d í la a l m t o m y d normativa interna del OECE (RIS), cuenta con la autorización del superior jerárquico, y cifi a no ha superado el plazo de noventa (90) días calendario durante los últimos doce (12) o t r meses; s ai a L . De conformidad con lo dispuesto en la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil, el Reglamento de la Ley N° 30057, Ley del Servicio Civil aprobado con Decreto Supremo N° 040-2014-PCM, el Reglamento Interno de Servidores Civiles del Organismo MADUEÑO POMA Lhesly Zonya Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web:

Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes – OECE, aprobado mediante Resolución de Gerencia General N° D000090-2025-OECE-GG, el Texto Integrado del Reglamento de Organización y Funciones del OECE aprobado con Resolución de Presidencia Ejecutiva N° D000090-2025-OECE-PRE; y en uso de la facultad conferida en la Resolución de Presidencia Ejecutiva N° D000018-2026- OECE-PRE del 15 de enero de 2026.

SE RESUELVE:

Artículo 1.- AUTORIZAR, un (01) día de licencia sin goce de remuneración a la ni D t o señora Eliana Reina Tafur, Técnico en Trámite Documentario y Gestión Documental de g e u c di r o t n e m e e marzo de 2026. d l el c o r t c u ó m n Artículo 2.- NOTIFICAR la presente Resolución a la señora Eliana Reina Tafur, e ci n o Técnico en Trámite Documentario y Gestión Documental de la Oficina de Atención al y o t m rif C pe iu rs d o a n d a a l n d o e y l a G s e e s r t v ió id n o D ra o . c umental, las áreas correspondientes y registrarse en el legajo t u a al d o d a Artículo 3.- Disponer la publicación de la presente Resolución en la sede digital d aí r o ml a ti gi e del Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes - OECE al n e (www.gob.pe/oece). rif ) s( n e e t m e Regístrese, comuníquese y publíquese s( a m l e d e u p ) e d o c r a Firmado por e s n L al r e e v N y CARLA MAGALY SALAS CHACÓN cifi r 2° Jefa de la Oficina de Recursos Humanos a 2 d 6 a 9

OFICINA DE RECURSOS HUMANOS

: n e s h d y e L , t e p t F /: s m ri a / a p p y s rif. s r e C m t u r e p a o d a cifi o g. D s b gi

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/ e el a w s / b e v R u s , a e d a dil m al g o e

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h o l m t o m y d cifi a t o r ai s L . a Pág. 2 de 2 Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: