Resolución de Recursos Humanos N.° 009-2026-OECE-ORH

Firmado digitalmente por PEREZ 20419026809 softca Doris FAU Recursos Humanose La Oficina De Fecha: 12.01.2026 19:54:57 -05:00o Jesús María, 12 de Enero del 2026 RESOLUCION DE RECURSOS HUMANOS N° D000009-2026-OECE-ORH n o g u d m d n VISTOS: d o l e El Informe N° D000001-2026-OECE-GG-JTL del 09 de enero de 2026, el Informe o t u ó N° D000003-2026-OECE-WCH del 12 de enero de 2026; y e c t f CONSIDERANDO: y m a a a o Que, de acuerdo con el artículo 11 de la Ley N° 32069, el Organismo o i a t Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes (OECE), es un organismo d m técnico especializado adscrito al Ministerio de Economía y Finanzas con personería l e jurídica de derecho público que constituye pliego presupuestal y goza de autonomía s e f e técnica, administrativa, funcional, económica y financiera; m e ( m Que, el Reglamento Interno de los Servidores Civiles del Organismo ) a u o Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes – OECE, aprobado mediante d d Resolución de Gerencia General N° D000090-2025-OECE-GG, establece en su artículo n l e L 62 que “De acuerdo a la contribución del servidor civil respecto a los logros y objetivos v y institucionales, a la evaluación de su capacidad, rendimiento, eficiencia, colaboración, r ° disciplina y valores, se otorgará el reconocimiento adecuado, ya sea a través de una c 7 d 6 felicitación personal, verbal o escrita, efectuada por su superior jerárquico, el Jefe de la s , Oficina de Recursos Humanos, la Gerencia General o el Presidente Ejecutivo, la misma n e h d que es registrada en su legajo personal; o mediante el reconocimiento público, que p e puede ser en una ceremonia institucional o a través de un correo electrónico dirigido a : r todos los servidores civiles”; a a p y . C Que, mediante Resolución de Gerencia General N.° 065-2025-OECE/GG se m t aprobó la Directiva N° 05-2025-OECE-GG, “Directiva de reconocimientos a los a i e d servidores civiles por el cumplimiento de valores institucionales del Organismo u s Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes – OECE”; o D . i e l Que, el numeral 10.3.1.4 de la Directiva N° 05-2025-OECE-GG, contempla al w , reconocimiento Por la implementación de las medidas de remediación y control en el b u a R marco del Sistema de Control Interno, la cual se otorga a los servidores civiles, órganos d g y unidades orgánicas que participaron en la implementación de las medidas de d m r n remediación y control, observando las condiciones y plazos establecidos en el Plan de h o Acción Anual; m y l m d Que, mediante el Informe N° D000001-2026-OECE-GG-JTL, el Coordinador de c Gestión Institucional informa que las medidas de remediación y control han sido t implementadas conforme a lo programado en un 96 %. En ese sentido, recomienda que i s se efectúe el reconocimiento a los funcionarios y servidores que participaron en la a adecuada y oportuna implementación de dichas medidas, en cumplimiento de la Pregunta N.° 10 de la Evaluación Anual de la Implementación del Sistema de Control Interno; Firmado digitalmente por CAPCHA 20419026809 soft Fecha: 12.01.2026 19:53:39 -05:00 Pág. 1 de 4 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: 2WCOIAY Que, mediante el Informe N° D000003-2026-OECE-GG-WCH, la Especialista de Bienestar Social recomienda efectuar el reconocimiento institucional a los servidores que participaron en la adecuada y oportuna implementación de las medidas de remediación y control del Sistema de Control Interno, a través de las acciones de reconocimiento previstas en la Directiva N° 05-2025-OECE-GG, “Directiva de reconocimientos a los servidores civiles por el cumplimiento de valores institucionales del Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes – OECE”; De conformidad con lo dispuesto en el Reglamento Interno de Servidores Civiles i D del Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes – OECE, t o r m aprobado mediante Resolución de Gerencia General N° D000090-2025-OECE-GG, el a e Texto Integrado Actualizado del Reglamento de Organización y Funciones del OECE d t aprobado con Resolución de Presidencia Ejecutiva N° D000090-2025-OECE-PRE; e e d c c r SE RESUELVE: m n n o o r Artículo 1º.- Otorgar el reconocimiento “Por la implementación de las medidas l a de remediación y control en el marco del Sistema de Control Interno”, a los siguientes a o t d servidores civiles del OECE que participaron y contribuyeron en la implementación de r i las medidas de remediación y control consignadas en el Plan de Acción Anual – d l Medidas de Remediación y Control, período 2025: e e ( t f e 1. Dirección del Registro de Instituciones Arbitrales y Centros de Administración m n a m de Juntas de Prevención y Resolución de Disputas ) a u o d d - Carreño Aranda De Zavala María Roxana n l - Cuba Inga Edinson Fidel e L v y - Gallardo Aguilar Jackson Rolando r ° c 7 d 6 2. Dirección de Registro Nacional de Proveedores s , n e h d - Checa Caro Claudia Isabel p F : m - Montoya Maldonado Sarita Aracelly a a - Uribe Melendez Guillermo p y f e m i 3. Dirección del Sistema Electrónico de Contrataciones del Estado p c r d g s - Coronel Altamirano Lidia Reyna b i p t - Huapaya Herencia Edwin / e - Rivero Suarez Alexander Javier e , / u - Velásquez Álvarez Susana Ivonne l e a a o m 4. Dirección de Supervisión y Asistencia Técnica x n t o l m - Benegas Miranda Rogger Julián o f - Flores Navarro Antenor a - Garay Morales Franklin r s - Quintana Silva Jenny L a Pág. 2 de 4 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: 2WCOIAY 5. Dirección Técnico Normativa - Cobian Cruz Jorge Julio - Delgado Mesia Katherine - Seminario Zavala Patricia Mercedes - Solis Rufino Jhony 6. Gerencia General t o g u - Aponte Sarango María Kusy d e d t - Tantaleán León Javier Justo e o d e c r 7. Tribunal de Contrataciones Públicas m n e o o i - Huanay Ecos Cynthia y m a d - Prieto Cabello Natalia u o - Bustamante Barreto Giuliana o g a a - Montoya Huerto Gabriel e m - Chiang Huarachi Carla a n ) e r n 8. Oficina de Administración m l s m p c - Barraza Jauregui Judith Magali e o e e - Bramón Esterripa Elena María s a r e e N 9. Unidad de Abastecimiento f 2 a 2 a 9 - Granados Espinoza Jair Anthony Paul e L : y - Levano Lovera Jonny Christian h e s i - Paulino Aquino Jhon / m p s 10. Oficina de Tecnologías de la Información s C r r m f p a - Carrión Higa Gertrudis u o - Córdova Tórrez Rita g D b g - Melgar Dávila Víctor Iván e a w s b s 11. Oficina de Recursos Humanos v R i g a m - Ramos Bravo Angela Gabriela o e x t - Rojas Livia Pamela m y - Torres Menacho Arcángel l m d i 12. Unidad Funcional de Integridad Institucional t r s - Chuquispuma Merino Nataly L a Pág. 3 de 4 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: 2WCOIAY Artículo 2º.- Notificar la presente Resolución a los servidores civiles mencionadas en el Artículo 1. Artículo 3º.- Insertar la presente Resolución en el legajo de los servidores civiles consignados en el Artículo 1. Artículo 4º.- Disponer la publicación de la presente Resolución en la sede digital del Organismo Especializado para las Contrataciones Públicas Eficientes - OECE (www.gob.pe/oece). n o g u d m d n Regístrese, comuníquese y publíquese. d o l e o t u ó Firmado por e c t f y m YESSICA DORIS PÉREZ ASTUHUAMAN a a Jefe(a) de la Oficina de Recursos Humanos a o o i OFICINA DE RECURSOS HUMANOS a t d m l e s e f e m e ( m ) a u o d d n l e L v y r ° c 7 d 6 s , n e h d p e : r a a p y . C m t a i e d u s o D . i e l w , b u a R d g d m r n h o m y l m d c t i s a Pág. 4 de 4 EstaesunacopiaauténticaimprimibledeundocumentoelectrónicoarchivadoenelOrganismoEspecializadoparalasContrataciones Públicas Eficientes aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S. 070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la siguiente dirección web: https://sgdvirtual.oece.gob.pe/validadorDocumental/inicio/detalle.jsf e ingresando la siguiente clave: 2WCOIAY